生徒の争いごとやいじめについて、かなり苦労しますよね。
日本では、生徒の争いごとやいじめに関して、教員が対策したり対応したり…。
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しかし、欧米での対応は日本とは少し違うようです。
欧米の学校教育から見習うことがあると思うので、欧米の学校教育から「争いごとへの対応」について紹介していきます。
日本では…
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日本には、「いじめ」を例にすると次のような法令があります。
- 「いじめ防止等のための基本的な方針」(25.10.11 文科省)
- 「東京都いじめ防止対策推進基本方針」(26.07.10 東京都)
- 「いじめ総合対策」(26.07.10 都教委)
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方向性は次の4つです。
- 未然防止:教員の指導力向上、組織対応、防止の取組等
- 早期発見:見える化、保護者・地域連携等
- 早期対応:組織対応、被害・加害・周囲児童対応、関係機関・保護者・地域連携等
- 重大事態対処:被害児童保護・ケア、加害児童働きかけ、関係機関・保護者・地域連携等
これらを見ていくと、日本では、教員の行動に視点の置かれた対策・対応が主であることがわかります。
例)いじめに関する道徳の授業をする、いじめ防止対策委員会を設置する、教育委員会と連携する、思いやりのあるクラスを作る など
欧米の争いごとへの対応
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欧米の争いごとの対応での重点は、
生徒が自ら「争いごと」に発展させない(未然防止・早期発見)
生徒が自ら「争いごと」を小さいうちに解決する(早期対応)
です。
生徒自身で、争いごとにしない努力をし、争いごとになっても小さいうちに対応します。
学校は、その具体的な技術(=Conflict Resolution 紛争決議の方法)を生徒に教えます。
欧米やシンガポールの学校では、小学校低学年から教えているところもあります。
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日本でも「Conflict Resolution」が必要な時代になってきています。
そのために
教員の対策+生徒自身の力で、自己(相互)解決を目指す対応
をしていく必要があります。
グローバル化の時代、支援者・仲裁者のいない「争いごと」もあります。
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自己(相互)解決の力が今後重視されます。
おわりに
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内容として、特別なことはありません。これまで、学級の「ルール」として、日本の学校で指導してきた項目もたくさんあります。
これまでの中で抜けている視点があれば、補足できると良いでしょう。
紛争決議の17の原則を掲載しますので、参考に読んでみてください。
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これから雨が続きます。
暑くてジメジメするのはしんどいですが、一緒に頑張りましょう。
応援しています。
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